斯建華的BLOG

劇場黑衣人

工作人員=工人?

1992年新竹的報紙寫著:雲門舞集的林懷民老師提前二天帶著工人到新竹搭設舞台.看著報紙我不禁對著雲門的技術人員苦笑的說:原來我念大學是成為別人眼中的工人.

通常一個演出進劇場之前,都經過數月甚至到數年的前期製作,在有限的裝台期間,需要極有效率且專業的一群人,來幫大家完整呈現,我始終認為crew不只是工作人員簡稱工人,crew應是專業的技術人員,然而什麼是專業呢?嚴長壽在[御風而上]中提到:我們常常以為的[專業],總是將它定義在[技術面]上,而忽略了專業的[態度]其實要比[技術]更為重要.(119頁)….贏得信賴是專業態度的第一步….尊重別人,才是尊重自己﹑尊重你的職業的第一步. (125頁)

表演藝術是一門活的知識,偏偏書上又沒教要怎樣才能成為一個稱職的crew.常常聽到crew說:TD叫我做什麼,我就做什麼.這話不能說不對,但總覺得哪裡怪怪的. 如果所有的crew都只須被動的聽從指示,那麼又何必要有時段費的差異呢?通常crew的時段費是由TD認定,由於目前台灣劇場尚無工會,所以並無統一的認定標準,僅提供我的認定參考依據,來說明不同時段費背後所代表的意義,也就是crew該具備的能力及時段費認定,希望藉由這個方式來說明如何才是一個稱職的crew.

2. 什麼是crew

舞台的crew一般習慣稱為carpenter,staff 或stage hand.

舞台技術家族的成員包含crew→master carpenter(scene master) →TD

crew是最早進劇場,最後離開的一群人.從裝卸車開始,到裝台﹑演出﹑拆台﹑裝卸車.裝台時協助TD盡力維持舞台設計作品的完整性,達到導演的要求,協助演出者使演出能順利完整的呈現,演出結束後拆台,場地復原,留給下一個使用著完整乾淨的劇場.為了演出需求,多半需要crew身著全身黑衣,長時間配合等待,超時工作,任勞任怨,所以簡單講crew就是從事表演藝術的專業技術人員.

3. CREW該具備的能力及時段費認定(自1998年至今)

1.時段費600的crew該學習具備的能力/社會人士以從事劇場為業的新鮮人

1.貼地板2.綁幕3.搬運4.組裝景片5.繃布6.基本木工7.五個基本繩結的使用8.配重9.各式工具使用10.補漆11.清理舞台

2. 時段費650的crew該學習具備的能力/1.有2年劇場工作經驗(至少30個案子演出經驗)或2.能力已能勝任多數時段費600之工作要求或3.特殊能力(美工道具……)或4.特殊職務加給

1.Fly的操作2.景片修補3.五個基本繩結的應用4.基本縫紉5.看得懂圖6.購買劇場常用物品7.軌道裝設8.外加吊桿9.懸吊五金10.可單獨完成工作事項

3. 時段費700的crew該學習具備的能力/1.有4年劇場工作經驗(至少70個案子演出經驗)或2.能力已能勝任多數時段費650之工作要求3.特殊能力(美工道具……)或4.特殊職務加給

1.簡單布景如樓梯等製作2.稱職的flyman 3.特殊演出需求經驗如水火吊人…….  4.協助裝卸車5.對於TD所交付之工作能提出疑問或有不同想法之狀況判斷

4. 時段費750的crew該學習具備的能力/1.有6年劇場工作經驗(至少110個案子演出經驗)或2.能力已能勝任多數時段費700之工作要求3.特殊能力(美工道具……)或4.特殊職務加給

可勝任crew master的工作(duty TD)

5. 時段費800的crew該學習具備的能力/1.有8年劇場工作經驗(至少150個案子演出經驗)或2.能力已能勝任crew master之工作要求3.特殊能力(美工道具……)或4.特殊職務加給

準TD的思考及能力學習掌握多少時間多少錢多少人做多少事

6. 時段費850的crew該具備的能力/有10年劇場工作經驗(至少200個案子演出經驗)或已有TD身分

7. 時段費900的crew該具備的能力/有20年劇場工作經驗或已有TD身分

4.結尾

何飛鴻在[自慢]中提到:嚴格來說,工作有四個層次;有做﹑做完﹑做對﹑做好.(134頁)……有做與做完是數量層次:而做對﹑做好是質量層次. (136頁)

對照到時段費的部分正好是有做(時段費600)﹑做完(時段費650)﹑做對(時段費700)﹑做好(時段費750及以上).一個完美的演出,是建立在每一個參與者的無失誤表現,劇場是良心事業.希望大家都能在工作中成長,做一個快樂的黑衣人.